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初級經(jīng)濟師經(jīng)濟基礎(chǔ)知識預(yù)習知識點：目標與戰(zhàn)略
網(wǎng)校小編整理了“初級經(jīng)濟師經(jīng)濟基礎(chǔ)知識預(yù)習知識點”，希望對各位考生備考初級經(jīng)濟師有幫助！
目標與戰(zhàn)略
考試內(nèi)容：組織目標的含義
組織目標是組織宗旨或目的的具體化，表明組織各項工作的出發(fā)點和歸宿對組織發(fā)揮著多種作用。
（一）對目標的要求
考試內(nèi)容：對目標的要求（掌握）
1.目標必須適應(yīng)需要
2.目標必須是多樣的
3.目標必須是可實現(xiàn)的
4.目標必須有明確的時間期限
5.目標必須是具體的
（二）目標管理
考試內(nèi)容：目標管理
美國著名管理學家德魯克提出了目標管理（MBO）的思想。
1.目標管理的含義（掌握）
目標管理是組織的主管人員及其下屬共同參與目標的制定，從而形成一個目標體系，并以這些目標的完成情況作為考核的依據(jù)，促使組織的每個成員自覺工作，努力完成工作目標的一種管理制度或方法。
2.目標管理的特點
（1）實施“參與管理”；
（2）建立“目標體系”；
（3）強調(diào)“自我控制”；
（4）注重“成果第一”。
3.實施目標管理的基本過程
（1）設(shè)置目標；
（2）實現(xiàn)目標；
（3）檢查評價。
目標管理被認為是一種科學合理的現(xiàn)代管理方法，而不僅僅是計劃或目標的設(shè)定方法。
（三）組織的主要戰(zhàn)略
1.總體性戰(zhàn)略：表明企業(yè)選擇的總體勢態(tài)。
總體性戰(zhàn)略包括穩(wěn)定戰(zhàn)略、增長戰(zhàn)略和收縮戰(zhàn)略。
2.對策性戰(zhàn)略：表明企業(yè)選擇的具有針對性的重點發(fā)展方向。
對策性戰(zhàn)略包括成本領(lǐng)先戰(zhàn)略、差別化戰(zhàn)略和專一化戰(zhàn)略。
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