從小會(huì)計(jì)到上市企業(yè)財(cái)務(wù)掌門(mén)人 職場(chǎng)打怪升級(jí)之路有何秘訣？

從民企管理會(huì)計(jì)到國(guó)企中層骨干，再到獨(dú)當(dāng)一面的上市企業(yè)財(cái)務(wù)掌門(mén)人，陳一實(shí)現(xiàn)了從基層財(cái)務(wù)工作者到企業(yè)管理者的跨越。ACCA給她帶來(lái)了什么？職場(chǎng)打怪升級(jí)的路上又有何秘訣呢？讓我們從陳一的職場(chǎng)歷程中找答案！

01

“以財(cái)務(wù)為起點(diǎn)”

從英國(guó)畢業(yè)回國(guó)后，陳一在民企“山河智能”開(kāi)啟了她的職業(yè)生涯。彼時(shí)，初入職場(chǎng)的她已完成了ACCA 7門(mén)的考試。由于具備ACCA專(zhuān)業(yè)背景，她迅速吸引了領(lǐng)導(dǎo)的注意，被安排在財(cái)務(wù)部進(jìn)行輪崗。半年里，陳一接觸到成本會(huì)計(jì)、費(fèi)用會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)分析等不同崗位，在這里認(rèn)識(shí)了企業(yè)財(cái)務(wù)的全貌，熟悉了公司財(cái)務(wù)的全流程，這一段經(jīng)歷對(duì)她而言意義匪淺。

02

“從山河智能到財(cái)信金控”

正如陳一所說(shuō)，她是個(gè)“愛(ài)折騰”的人，在山河智能沉淀一段時(shí)間后，得知湖南財(cái)信金融控股集團(tuán)有限公司有相關(guān)人才需求，她毅然選擇來(lái)到了這個(gè)平臺(tái)。被問(wèn)及為什么會(huì)選擇離開(kāi)？陳一坦誠(chéng)答道：“當(dāng)時(shí)主要看中了財(cái)信金控集團(tuán)的金控特性：金融牌照齊全、業(yè)態(tài)分布多元”。來(lái)到財(cái)信金控后，陳一繼續(xù)了她的“折騰”。在這里，她做過(guò)風(fēng)控、審計(jì)的相關(guān)工作，先后擔(dān)任過(guò)子公司業(yè)務(wù)板塊的風(fēng)控總監(jiān)、財(cái)務(wù)總監(jiān)以及董事會(huì)辦公室秘書(shū)。她相信只有主動(dòng)尋求成長(zhǎng)，不拘于一隅，才能讓自己的能力層層攀升，獲得實(shí)質(zhì)性的蛻變。

03

ACCA為職場(chǎng)助力

當(dāng)問(wèn)起這段職業(yè)生涯中對(duì)她影響至深刻的是什么，陳一很自然就談到了ACCA：“ACCA培養(yǎng)的戰(zhàn)略思維和全局觀念支持著我走得更遠(yuǎn)。學(xué)完ACCA以后，我有了很多新的想法，也對(duì)自己有了更高的要求。我希望能夠學(xué)以致用，在工作中尋求突破。因此，我把所學(xué)到的一些更適應(yīng)未來(lái)發(fā)展的理念盡可能地靈活應(yīng)用到自己所在的公司?？糀CCA同時(shí)也非常磨煉一個(gè)人的韌性，完成ACCA考試不僅是對(duì)我個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力的一個(gè)提升，也是對(duì)我的韌性和毅力的鍛煉。”

面對(duì)他人的質(zhì)疑，陳一也自有主見(jiàn)：“當(dāng)時(shí)備考ACCA，有人會(huì)質(zhì)問(wèn)我已經(jīng)擔(dān)任公司高管了為什么還要考ACCA呢？干嘛還要這么費(fèi)勁折騰？但是在我看來(lái)，‘職位’其實(shí)沒(méi)有那么重要，真正做的事，學(xué)到的東西，經(jīng)歷才是更重要的。”完成ACCA后，憑借扎實(shí)的理論基礎(chǔ)和出色的工作能力，陳一受集團(tuán)調(diào)派來(lái)到上市公司南華生物，擔(dān)任財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人。

進(jìn)入新平臺(tái)、新領(lǐng)域也意味著新挑戰(zhàn)。初到南華生物，陳一面臨著搭建財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心這一巨大挑戰(zhàn)。由于涉及到公司制度及組織架構(gòu)的重大突破，財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心在構(gòu)建過(guò)程面臨著重重阻力。但反對(duì)的聲音與抵觸情緒帶來(lái)的改革阻力沒(méi)有讓陳一退縮，通過(guò)耐心地上門(mén)溝通，和預(yù)見(jiàn)性地測(cè)算項(xiàng)目落地后的收益提升幅度，陳一獲得了公司領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和支持并一步步將財(cái)務(wù)共享服務(wù)中心項(xiàng)目推向正軌。

盡管作為財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人，帶領(lǐng)著團(tuán)隊(duì)，但在陳一心里，她更愿把自己視作“一塊磚”?！拔沂枪镜囊粔K磚，哪里需要哪里搬”，陳一如是說(shuō)道。對(duì)她而言，愿做“一塊磚”，不是甘于平庸，而是勇于擔(dān)當(dāng)?shù)闹梁皿w現(xiàn)。

提到給后浪們的經(jīng)驗(yàn)分享，陳一結(jié)合自身的經(jīng)歷，總結(jié)了以下的內(nèi)容：

01

“多折騰”

年輕人就應(yīng)該有不怕苦不怕難的闖勁，鼓起勇氣大步邁出自己的舒適區(qū)，在折騰的過(guò)程中享受?chē)L試的樂(lè)趣和全力以赴拼搏的奮斗歷程，并找到自己真正擅長(zhǎng)與熱愛(ài)的事業(yè)。多折騰帶來(lái)的好處也不容小視，跨領(lǐng)域的經(jīng)驗(yàn)?zāi)茏屓藦母尤娴慕嵌瓤磫?wèn)題。

05

“不管多少人攔著你，只要你認(rèn)定了是正確的事，你就去做”

既然選擇了一條路，便只顧風(fēng)雨兼程。比如考ACCA，既然認(rèn)定了，就一定要堅(jiān)持考下來(lái)。

06

“做事有計(jì)劃，凡事有準(zhǔn)備”

“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。比如每一場(chǎng)ACCA考試，只要報(bào)考，我就一定做好了學(xué)習(xí)計(jì)劃，并且會(huì)準(zhǔn)備充分。這和我的個(gè)人性格也有關(guān)系。我有一些‘控制型人格’的特質(zhì)，區(qū)別在于我控制的不是人，而是事。我喜歡通過(guò)周密的計(jì)劃來(lái)使事物在自己的掌控之下，并且只做自己有把握的事情，然后將計(jì)劃精確到每一個(gè)步驟，不會(huì)走一步看一步。這個(gè)習(xí)慣是我在大學(xué)時(shí)期養(yǎng)成的，因此我的ACCA也是‘0 fail’通過(guò)的?！?br/>

07

“事事有回應(yīng)，件件有著落”

優(yōu)秀的人往往“做人靠譜，做事閉環(huán)”。一項(xiàng)工作布置下來(lái)，他們?nèi)绻茏觯蜁?huì)立即告知你，做到哪一步也會(huì)及時(shí)反饋。其實(shí)這和考試也一脈相承，能堅(jiān)持把ACCA考完，其實(shí)也練就了一個(gè)閉環(huán)，一個(gè)回復(fù)的感覺(jué)。

08

“要鉆得進(jìn)去，更要跳得出來(lái)”

在陳一看來(lái)，作為一名財(cái)務(wù)人，對(duì)待財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)必須要“鉆進(jìn)去”，確保沒(méi)有錯(cuò)誤，但是同時(shí)要保持“跳出來(lái)” 的思維，應(yīng)關(guān)注數(shù)據(jù)背后的東西，要善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題，為管理者決策提供建議。了解業(yè)務(wù)，支持、參與到業(yè)務(wù)部門(mén)去，這些都是更值得去關(guān)注的。同時(shí)，對(duì)于日常工作，也不應(yīng)局限于自己的崗位，應(yīng)努力培養(yǎng)自己的全局化思維。

寫(xiě)在倒計(jì)時(shí)：

選擇了一條路，就要有走到底的勇氣，更要有把路走好的準(zhǔn)備。陳一不僅是自己職場(chǎng)藍(lán)圖的設(shè)計(jì)者，更是一個(gè)能將設(shè)想完美落地的建造者。不斷進(jìn)取并把握機(jī)遇，敢于突破并迎難而上，拓寬思維并提升格局，正是這樣一步一個(gè)腳印的穩(wěn)健步伐，邁出了她在財(cái)務(wù)領(lǐng)域的進(jìn)階之路。這不僅是陳一的個(gè)人特質(zhì)，也是每一個(gè)ACCA會(huì)員和未來(lái)會(huì)員們可去努力培養(yǎng)的職業(yè)品質(zhì)。