2022年注冊會計師考試《財管》練習題精選（八）

來源: 正保會計網(wǎng)校編輯：孫孫 2021/11/15 18:20:11　字體：大小

想要放棄的時候記得跟自己說“只要再堅持一下，再堅持一下，勝利就是屬于你的”！既然選擇了注冊會計師，就要朝著它勇敢向前，網(wǎng)校為大家準備了注會《財管》練習題，每天進步一點點，基礎(chǔ)扎實一點點，通過考試也就會更容易一點點?？靵砀嬀W(wǎng)校一起學(xué)習吧！加入網(wǎng)校注會大家庭>>

單選題

責任中心沒有外部市場但企業(yè)出于管理需要設(shè)置為模擬利潤中心的，可選擇的內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格是（?。?/p>

A、協(xié)商型內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格

B、市場價格

C、生產(chǎn)成本的基礎(chǔ)上加上一定比例毛利

D、成本型內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格

【答案】

【正確答案】 C

【解析】

責任中心沒有外部市場但企業(yè)出于管理需要設(shè)置為模擬利潤中心的，可在生產(chǎn)成本的基礎(chǔ)上加上一定比例毛利作為內(nèi)部轉(zhuǎn)移價格。

多選題

下列關(guān)于業(yè)績評價指標剩余收益的說法中，正確的有（?。?/p>

A、與增加股東財富的目標一致

B、允許使用不同的風險調(diào)整資本成本

C、依賴于會計數(shù)據(jù)的質(zhì)量

D、便于不同規(guī)模的公司和部門的業(yè)績比較

【答案】

【正確答案】 ABC

【解析】

剩余收益的優(yōu)點有：（1）與增加股東財富的目標一致，引導(dǎo)部門經(jīng)理采納高于公司要求的稅前投資報酬率的決策；（2）允許使用不同的風險調(diào)整資本成本，更加靈活。不足之處：（1）是絕對數(shù)指標，不便于不同規(guī)模的公司和部門的業(yè)績比較；（2）依賴于會計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，如果會計信息的質(zhì)量低劣，也會導(dǎo)致低質(zhì)量的剩余收益和業(yè)績評價。

多選題

下列關(guān)于投資中心業(yè)績評價的說法中，正確的有（?。?。

A、對于投資中心不僅要衡量其利潤，而且要衡量其資產(chǎn)的投資報酬率

B、投資中心的業(yè)績評價指標只有投資報酬率

C、部門投資報酬率比較客觀

D、部門投資報酬率不能用于部門之間的比較

【答案】

【正確答案】 AC

【解析】

投資中心的業(yè)績評價指標包括投資報酬率和剩余收益，所以選項B的說法不正確；部門投資報酬率是根據(jù)現(xiàn)有的會計資料計算的，比較客觀，可用于部門之間以及不同行業(yè)之間的比較，所以選項D的說法不正確?！军c評】1.投資報酬率公式部門投資報酬率＝部門稅前經(jīng)營利潤÷部門平均凈經(jīng)營資產(chǎn)優(yōu)點①它是根據(jù)現(xiàn)有的會計資料計算的，比較客觀，可用于部門之間以及不同行業(yè)之間的比較②部門投資報酬率可以分解為投資周轉(zhuǎn)率和部門經(jīng)營利潤率兩者的乘積，可以對整個部門的經(jīng)營狀況作出評價缺點可能會使部門業(yè)績獲得較好評價，但是損害公司整體利益。如部門經(jīng)理會放棄高于公司要求的報酬率而低于目前部門投報酬率的機會，或者減少現(xiàn)有的投資報酬率較低但高于公司要求的報酬率的某些資產(chǎn)2.剩余收益公式部門剩余收益＝部門稅前經(jīng)營利潤-部門平均凈經(jīng)營資產(chǎn)×要求的稅前投資報酬率優(yōu)點①可以使業(yè)績評價與公司的目標協(xié)調(diào)一致，引導(dǎo)部門經(jīng)理采納高于公司要求的稅前投資報酬率的決策②可以對不同部門或者不同資產(chǎn)使用不同的風險調(diào)整資本成本缺點①剩余收益指標不便于不同規(guī)模的公司和部門的業(yè)績比較②剩余收益和業(yè)績評價質(zhì)量依賴于會計數(shù)據(jù)的質(zhì)量。

單選題

關(guān)于成本中心業(yè)績報告，下列說法不正確的是（?。?/p>

A、成本中心的業(yè)績考核指標通常為該成本中心的所有可控成本

B、通常是按成本中心可控成本的各明細項目列示其預(yù)算數(shù)、實際數(shù)和成本差異數(shù)的三欄式表格

C、應(yīng)自下而上，從最基層的成本中心逐級向上匯編，直至最高層次的成本中心

D、每一級的業(yè)績報告應(yīng)只有本身的可控成本

【答案】

【正確答案】 D

【解析】

成本中心每一級的業(yè)績報告，除最基層只有本身的可控成本外，都應(yīng)包括本身的可控成本和下屬部門轉(zhuǎn)來的責任成本。

單選題

利潤中心的考核指標，通常不包括下列各項中的（?。?。

A、部門稅前經(jīng)營利潤

B、部門邊際貢獻

C、企業(yè)高管邊際貢獻

D、部門可控邊際貢獻

【答案】C

【解析】

利潤中心的考核指標通常為該利潤中心的部門邊際貢獻、部門可控邊際貢獻和部門稅前經(jīng)營利潤。

多選題

投資中心的業(yè)績報告補充的評價指標有（?。?。

A、現(xiàn)金回收率

B、剩余現(xiàn)金流量

C、投資報酬率

D、剩余收益

【答案】AB

【解析】

投資中心的主要考核指標是投資報酬率和剩余收益。補充的指標是現(xiàn)金回收率和剩余現(xiàn)金流量。

單選題

下列關(guān)于財務(wù)業(yè)績評價的優(yōu)缺點的說法中，不正確的是（　）。

A、容易從會計系統(tǒng)中獲得相應(yīng)的數(shù)據(jù)，操作簡便，易于理解，因此被廣泛使用

B、數(shù)據(jù)的收集比較困難，評價指標數(shù)據(jù)的可靠性難以保證

C、只注重最終的財務(wù)結(jié)果，而對達成該結(jié)果的改善過程則欠考慮

D、受到會計數(shù)據(jù)穩(wěn)健性原則有偏估計的影響，因此可能無法公允地反映管理層的真正業(yè)績

【答案】B

【解析】

作為一種傳統(tǒng)的評價方法，財務(wù)業(yè)績一方面可以反映企業(yè)的綜合經(jīng)營成果，同時也容易從會計系統(tǒng)中獲得相應(yīng)的數(shù)據(jù)，操作簡便，易于理解，因此被廣泛使用。但財務(wù)業(yè)績評價也有其不足之處。首先，財務(wù)業(yè)績體現(xiàn)的是企業(yè)當期的財務(wù)成果，反映的是企業(yè)的短期業(yè)績，無法反映管理者在企業(yè)的長期業(yè)績改善方面所作的努力。其次，財務(wù)業(yè)績是一種結(jié)果導(dǎo)向，即只注重最終的財務(wù)結(jié)果，而對達成該結(jié)果的改善過程則欠考慮。最后，財務(wù)業(yè)績對通過會計程序產(chǎn)生的會計數(shù)據(jù)進行考核，而會計數(shù)據(jù)則是根據(jù)公認的會計原則產(chǎn)生的，受到穩(wěn)健性原則有偏估計的影響，因此可能無法公允地反映管理層的真正業(yè)績。選項B是非財務(wù)業(yè)績評價指標的缺點。所以選項B是答案。

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