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工資表需要改但是報表已經(jīng)出了,10月工資調(diào)整是做在11月計提了嗎
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速問速答是的,如果需要調(diào)整10月的工資,應(yīng)該在11月將調(diào)整額計入賬戶,并進行相應(yīng)的報表處理。工資調(diào)整處理的過程可以大致分為以下幾步:
1.首先,員工與公司要就調(diào)整后的工資進行討論,確定了最終的薪資變更數(shù)據(jù);
2.其次,將最終確定的工資數(shù)據(jù)記錄入公司的財務(wù)系統(tǒng)或HR系統(tǒng)中,并保存以供后續(xù)查詢;
3.然后,在財務(wù)系統(tǒng)中,進行11月工資調(diào)整的記賬處理,將調(diào)整后的工資記入11月應(yīng)發(fā)工資總額;
4.最后,對11月應(yīng)發(fā)工資總額再次進行檢查,確保無誤后,進行報表上報。
工資調(diào)整若有變動,除了需要調(diào)整10月工資外,還需要根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行各種流程,以確保正確有效地處理工資調(diào)整。 拓展知識:此外,可以考慮引入薪酬自動化管理系統(tǒng),對調(diào)整的工資進行自動化管理,有利于提高管理效率,減少人力成本,也可以為企業(yè)帶來更多優(yōu)勢。
2023 01/30 14:42
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