傾情推薦 題量10W+ 帶你花式刷題

知識(shí)點(diǎn)：

做題0人 正確率0%
【多選題】
  • 收藏
  • 糾錯(cuò)
1、
甲公司在2×18年發(fā)生業(yè)務(wù)如下：（1）因生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和生產(chǎn)策略的調(diào)整，甲公司決定裁減部分員工，同時(shí)給予該批被辭退員工經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。甲公司調(diào)查發(fā)現(xiàn)，補(bǔ)償金額為200萬(wàn)元的可能性為20%，補(bǔ)償金額為180萬(wàn)元的可能性為60%，補(bǔ)償金額為100萬(wàn)元的可能性為20%。（2）甲公司為激勵(lì)管理人員，于本年年初制訂并實(shí)施了一項(xiàng)利潤(rùn)分享計(jì)劃。該計(jì)劃規(guī)定，如果公司全年的凈利潤(rùn)達(dá)到8000萬(wàn)元以上，管理人員將可以分享超過(guò)8000萬(wàn)元凈利潤(rùn)部分的10%作為額外報(bào)酬。至2×18年末，甲公司實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)9000萬(wàn)元。（3）甲公司本年職工工資總額為1080萬(wàn)元，其中生產(chǎn)人員工資480萬(wàn)元，行政部門(mén)人員工資100萬(wàn)元，銷(xiāo)售人員工資300萬(wàn)元，財(cái)務(wù)人員工資200萬(wàn)元。不考慮其他因素，甲公司下列會(huì)計(jì)處理正確的有（?。?。
提交答案 顯示答案
折疊