【問(wèn)】我單位有內(nèi)退職工，后又將其返聘，同時(shí)發(fā)放退休工資和返聘工資，請(qǐng)問(wèn)內(nèi)退工資和返聘工資在賬務(wù)上如何處理？
【答】《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則第9號(hào)——職工薪酬》應(yīng)用指南規(guī)定，職工是指與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同的所有人員，含全職、兼職和臨時(shí)職工；也包括雖未與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同但由企業(yè)正式任命的人員，如董事會(huì)成員、監(jiān)事會(huì)成員等。
在企業(yè)的計(jì)劃和控制下，雖未與企業(yè)訂立勞動(dòng)合同或未由其正式任命，但為其提供與職工類(lèi)似服務(wù)的人員，也納入職工范疇，如勞務(wù)用工合同人員。
1、支付內(nèi)退工資時(shí)：
借：應(yīng)付職工薪酬
貸：銀行存款
計(jì)入當(dāng)期損益：
借：管理費(fèi)用
貸：應(yīng)付職工薪酬
2、支付反聘工資時(shí)：
借：應(yīng)付職工薪酬
貸：庫(kù)存現(xiàn)金
根據(jù)反聘職工提供服務(wù)的受益對(duì)象：
借：管理費(fèi)用（或相關(guān)成本科目）
貸：應(yīng)付職工薪酬
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