市人民政府決定對(duì)《天津市按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》（1995年市人民政府令第45號(hào)）作如下修改：

　　一、將第二條修改為：“凡具有本市常住戶口、持有中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)制發(fā)的《中華人民共和國(guó)殘疾人證》、符合法定就業(yè)年齡、有一定勞動(dòng)能力、自愿要求就業(yè)的殘疾人，為按比例安排就業(yè)的對(duì)象?！?/p>

　　二、將第五條第一款修改為：“安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位，應(yīng)當(dāng)于每年5月31日前按差額人數(shù)繳納上年度殘疾人就業(yè)保障金。殘疾人就業(yè)保障金由市和區(qū)、縣殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)征收；市和區(qū)、縣人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)可以委托稅務(wù)、財(cái)政部門代為征收或扣繳，也可以委托社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代為征收?！?/p>

　　將第五條第三款刪除。

　　三、將第七條第一款修改為：“殘疾人就業(yè)保障金全部用于安排殘疾人就業(yè)，納入財(cái)政預(yù)算，嚴(yán)格審批，嚴(yán)禁挪作他用。”

　　四、將第十三條刪除。

　　有關(guān)條款序號(hào)作相應(yīng)調(diào)整。

　　本決定自2004年7月1日起施行。

　　《天津市按比例安排殘疾人就業(yè)辦法》根據(jù)本決定作相應(yīng)的修正，重新公布。

　　天津市按比例安排殘疾人就業(yè)辦法（修正）

　?。?995年7月13日市人民政府發(fā)布　2004年6月30日根據(jù)市人民政府　《關(guān)于修改〈天津市按比例安排殘疾人就業(yè)辦法〉的決定》修訂公布）

　　第一條　根據(jù)《中華人民共和國(guó)殘疾人保障法》 和《天津市實(shí)施〈中華人民共和國(guó)殘疾人保障法〉辦法》的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本市實(shí)際情況，制定本辦法。

　　第二條　凡具有本市常住戶口、持有中國(guó)殘疾人聯(lián)合會(huì)制發(fā)的《中華人民共和國(guó)殘疾人證》、符合法定就業(yè)年齡、有一定勞動(dòng)能力、自愿要求就業(yè)的殘疾人，為按比例安排就業(yè)的對(duì)象。

　　第三條　市和區(qū)、縣人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)是本市按比例安排殘疾人就業(yè)工作的主管部門。市和區(qū)、縣殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)所屬的殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)，在同級(jí)人民政府有關(guān)部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，具體實(shí)施按比例安排殘疾人就業(yè)工作，履行以下職責(zé)：

　?。ㄒ唬埣踩藙趧?dòng)就業(yè)狀況調(diào)查；

　?。ǘ埣踩藙趧?dòng)能力評(píng)估和職業(yè)培訓(xùn)；

　　（三）殘疾人就業(yè)咨詢、登記和職業(yè)介紹；

　?。ㄋ模┌幢壤才艢埣踩司蜆I(yè)；

　?。ㄎ澹埣踩司蜆I(yè)保障金的收繳、使用和管理。

　　第四條　本市行政區(qū)域內(nèi)的機(jī)關(guān)、團(tuán)體、企業(yè)事業(yè)單位（社會(huì)福利企業(yè)除外）、城鄉(xiāng)集體經(jīng)濟(jì)組織，應(yīng)當(dāng)按不低于本單位在職職工總數(shù)1.5%的比例安排殘疾人就業(yè)。

　　按上述比例計(jì)算，應(yīng)當(dāng)安排殘疾人就業(yè)人數(shù)在0.5以上、不足1人的，按安排1人計(jì)算；安排1名盲人，按安排2名殘疾人計(jì)算。

　　第五條　安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的單位，應(yīng)當(dāng)于每年5月31日前按差額人數(shù)繳納上年度殘疾人就業(yè)保障金。殘疾人就業(yè)保障金由市和區(qū)、縣殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)征收；市和區(qū)、縣人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)可以委托稅務(wù)、財(cái)政部門代為征收或扣繳，也可以委托社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)代為征收。

　　殘疾人就業(yè)保障金的繳納標(biāo)準(zhǔn)，按上年度全市職工年平均工資計(jì)算。

　　第六條　安排殘疾人就業(yè)超過(guò)規(guī)定比例的單位，由市或者區(qū)、縣人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)予以獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)勵(lì)辦法由市人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)另行規(guī)定。

　　第七條　殘疾人就業(yè)保障金全部用于安排殘疾人就業(yè)，納入財(cái)政預(yù)算，嚴(yán)格審批，嚴(yán)禁挪作他用。

　　殘疾人就業(yè)保障金的收繳、使用和管理辦法由市人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)和市財(cái)政局另行制定。

　　第八條　殘疾人就業(yè)保障金的使用范圍：

　?。ㄒ唬┭a(bǔ)貼殘疾人職業(yè)培訓(xùn)；

　　（二）扶持殘疾人集體從業(yè)或者個(gè)體經(jīng)營(yíng)；

　?。ㄈ┆?jiǎng)勵(lì)超過(guò)規(guī)定比例安排殘疾人就業(yè)的單位及為殘疾人就業(yè)做出顯著成績(jī)的單位；

　?。ㄋ模┙?jīng)同級(jí)財(cái)政部門批準(zhǔn)，補(bǔ)貼殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)的必需開(kāi)支；

　?。ㄎ澹┙?jīng)同級(jí)財(cái)政部門批準(zhǔn)，用于殘疾人就業(yè)的其他開(kāi)支。

　　第九條　各單位必須在每年年底前，向市或者所在區(qū)、縣的殘疾人勞動(dòng)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)遞交單位職工情況表，如實(shí)填寫本單位在職職工人數(shù)、安排殘疾人就業(yè)人數(shù)等情況。

　　第十條　市和區(qū)、縣殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)根據(jù)市統(tǒng)計(jì)局公布的上年度本市職工年平均工資標(biāo)準(zhǔn)和各單位填報(bào)并經(jīng)核實(shí)的單位職工情況表，確定繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位和繳納的數(shù)額，并且向繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位發(fā)出《殘疾人就業(yè)保障金繳款通知書》。

　　第十一條　因虧損等原因需要緩繳或者減、免繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位，必須憑同級(jí)財(cái)政、稅務(wù)部門核定的企業(yè)年度財(cái)務(wù)結(jié)算或者決算報(bào)表提出申請(qǐng)，報(bào)送市或者所在區(qū)、縣殘疾人勞動(dòng)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核，并經(jīng)市人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)批準(zhǔn)后，方可緩繳或者減、免繳納。

　　第十二條　應(yīng)當(dāng)繳納殘疾人就業(yè)保障金的單位，無(wú)正當(dāng)理由不按時(shí)、足額繳納的，市或者所在區(qū)、縣人民政府殘疾人工作協(xié)調(diào)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)向該單位發(fā)出《限期繳納殘疾人就業(yè)保障金決定書》；令其限期繳納。逾期繳納的，每日按繳納數(shù)額的5‰計(jì)收滯納金。

　　第十三條　本辦法自2004年7月1日起施行。