各區(qū)、縣人民政府，市政府有關(guān)委、辦、局，各總公司，各高等院校：

　　鑒于職工退休后減少收入較多，生活有一定困難，經(jīng)研究決定發(fā)給退休職工困難補(bǔ)助?，F(xiàn)將有關(guān)問題通知如下：

　　一、發(fā)給困難補(bǔ)助范圍：國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、全民所有制和縣以上集體所有制企業(yè)、事業(yè)單位的退休職工，以及部隊(duì)移交地方管理并執(zhí)行國務(wù)院國發(fā)〔1978〕101號文件的退休人員，退休費(fèi)低于退休前標(biāo)準(zhǔn)工資的，發(fā)給困難補(bǔ)助。上述退休職工受聘再工作并有收入的，不發(fā)給困難補(bǔ)助；停止受聘工作后，從停止受聘的下一個(gè)月起發(fā)給困難補(bǔ)助。

　　二、困難補(bǔ)助的標(biāo)準(zhǔn)：

　　1、建國前（1949年9月30日前）參加革命工作的退休職工（不含享受本人標(biāo)準(zhǔn)工資100％退休費(fèi)待遇的職工），每人每月15元，如本人退休費(fèi)和困難補(bǔ)助之和達(dá)不到本人退休前標(biāo)準(zhǔn)工資95％的，可補(bǔ)足到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的95％。

　　2、1949年10月1日至1952年12月31日期間參加工作的，工作年限或連續(xù)工齡滿30年的，每人每月15元，如本人退休費(fèi)和困難補(bǔ)助之和達(dá)不到本人退休前標(biāo)準(zhǔn)工資90％的，可補(bǔ)足到本人標(biāo)準(zhǔn)工資的90％；工作年限或連續(xù)工齡滿20年不滿30年的，每人每月12元；工作年限或連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，每人每月10元。

　　3、1953年1月1日以后參加工作的，工作年限或連續(xù)工齡滿30年的，每人每月12元；工作年限或連續(xù)工齡滿20年不滿30年的，每人每月10元；工作年限或連續(xù)工齡滿10年不滿20年的，每人每月8元。

　　三、退休職工的退休費(fèi)和困難補(bǔ)助之和不足38元的，按38元發(fā)給。因工致殘完全喪失勞動(dòng)能力的退休職工的退休費(fèi)和困難補(bǔ)助之和不足48元的，按48元發(fā)給。

　　四、退休職工的退休費(fèi)（含因有特殊貢獻(xiàn)而增發(fā)的退休費(fèi)）和困難補(bǔ)助之和，不得超過本人退休前的標(biāo)準(zhǔn)工資。

　　五、退休職工的困難補(bǔ)助，由發(fā)給退休費(fèi)的單位每月隨同退休費(fèi)一并發(fā)放。

　　六、國家機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位退休職工的困難補(bǔ)助在“離、退人員費(fèi)用”項(xiàng)下列支，需要增加的開支，由各單位從年度經(jīng)費(fèi)預(yù)算中調(diào)劑解決。

　　企業(yè)單位退休職工的困難補(bǔ)助列入統(tǒng)籌項(xiàng)目，在“統(tǒng)籌退休基金”中列支。為此，需相應(yīng)調(diào)整統(tǒng)籌退休基金提取比例，市勞動(dòng)局、財(cái)政局、稅務(wù)局、建設(shè)銀行北京市分行將另行通知。由此而增加的費(fèi)用，由企業(yè)消化，不得沖減生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制承包合同中核定的上繳利稅指標(biāo)。

　　七、凡達(dá)到國務(wù)院規(guī)定退休年齡的干部和工人，除個(gè)別確因工作需要經(jīng)批準(zhǔn)可暫緩?fù)诵萃?，都?yīng)由組織上如期辦理退休手續(xù)。今后凡達(dá)到退休年齡應(yīng)退而由于個(gè)人原因未退的，超過退休年齡后的工作年限或工齡，不計(jì)入計(jì)發(fā)困難補(bǔ)助的工作年限或連續(xù)工齡。

　　八、本通知自1987年5月起執(zhí)行。