正保會計網(wǎng)校編輯注:根據(jù)國家稅務(wù)總局公告[2011]第2號文件規(guī)定,本文廢止。
江西省國家稅務(wù)局:
你局《關(guān)于中國電信集團江西省電信公司企業(yè)所得稅稅前扣除的請示》(贛國稅發(fā)[2001]243號)收悉。經(jīng)研究,現(xiàn)批復如下:
企業(yè)對已達一定工作年限、一定年齡或接近退休年齡的職工內(nèi)部退養(yǎng)支付的一次性生活補貼,以及企業(yè)支付給解除勞動合同職工的一次性補償支出(包括買斷工齡支出)等,屬于《企業(yè)所得稅稅前扣除辦法》(國稅發(fā)[2000]84號)第二條規(guī)定的“與取得應(yīng)納稅收入有關(guān)的所有必要和正常的支出”,原則上可以在企業(yè)所得稅前扣除。各種補償性支出數(shù)額較大,一次性攤銷對當年企業(yè)所得稅收入影響較大的,可以在以后年度均勻攤銷。具體攤銷年限,由?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市)稅務(wù)局根據(jù)當?shù)貙嶋H情況確定。
本規(guī)定自2001年1月1日起執(zhí)行。