晉財預(yù)字[1994]98號、晉國稅所字[1994]1號、晉地稅所字[1994]1號
頒布時間:1994-08-03 00:00:00.000 發(fā)文單位:山西省財政廳、山西省國家稅務(wù)局、山西省地方稅務(wù)局
各行署、市、縣財政局,國家地方稅務(wù)局,省直有關(guān)廳局、總公司,省國稅局直屬分局、平朔涉外分局:
根據(jù)《中華人民共和國企業(yè)所得稅暫行條例》和財政部、國家稅務(wù)總局(94)財稅字9號“關(guān)于印發(fā)《企業(yè)所得稅若干政策問題的規(guī)定》的通知”第五條 第三款規(guī)定,關(guān)于對未實行工資總額與經(jīng)濟效益掛鉤辦法企業(yè)的計稅工資標準問題,我們通過調(diào)查,并與有關(guān)部門研究協(xié)商的基礎(chǔ)上,確定了我省的計稅工資標準,經(jīng)報請省人民政府批準,現(xiàn)通知如下:我省凡是未實行工資總額與經(jīng)濟效益掛鉤辦法的企業(yè),不分行業(yè)和經(jīng)濟性質(zhì),計稅工資的月扣除標準規(guī)定為500元/人。企業(yè)發(fā)放工資在計稅工資標準以內(nèi)的,在計算應(yīng)納所得額時,按實扣除;超過標準的部分,不得扣除。計稅工資標準包括企業(yè)以各種形式支付給職工的基本工資、浮動工資、各類補貼、津貼、獎金等。各企業(yè)主管稅務(wù)機關(guān)在計征企業(yè)所得稅時,要按照計稅工資標準,對企業(yè)支付給職工的工薪收入認真審核,防止企業(yè)在稅前虛列工資或多攤工資支出。
山西省財政廳、山西省國家稅務(wù)局、山西省地方稅務(wù)局
一九九四年八月三日