24周年

財(cái)稅實(shí)務(wù) 高薪就業(yè) 學(xué)歷教育
APP下載
APP下載新用戶掃碼下載
立享專(zhuān)屬優(yōu)惠
安卓版本:8.7.11 蘋(píng)果版本:8.7.11
開(kāi)發(fā)者:北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司
應(yīng)用涉及權(quán)限:查看權(quán)限>
APP隱私政策:查看政策>

2019年高會(huì)考試知識(shí)點(diǎn):人力資源整合

來(lái)源: 正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校 編輯:木草人 2019/08/14 18:06:12 字體:

為了讓考生更深入理解高級(jí)知識(shí),更熟練應(yīng)用做題方式,網(wǎng)校為備考高會(huì)的考生們精心準(zhǔn)備了《高級(jí)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)》知識(shí)點(diǎn),快來(lái)學(xué)習(xí)吧!

高級(jí)會(huì)計(jì)知識(shí)點(diǎn)

【知識(shí)點(diǎn)】人力資源整合

  人力資源整合,是指在企業(yè)并購(gòu)后,依據(jù)戰(zhàn)略與管理的調(diào)整,引導(dǎo)企業(yè)內(nèi)各成員的目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)朝同一方向靠近,對(duì)人力資源的使用達(dá)到最優(yōu)配置,提高企業(yè)績(jī)效的過(guò)程。并購(gòu)后具體實(shí)施人力資源整合的方案通常包括以下要素和環(huán)節(jié): 

(1)成立并購(gòu)過(guò)渡小組;

(2)穩(wěn)定人力資源政策;

(3)選派合適的整合主管人員;

(4)加強(qiáng)管理溝通;

(5)必要的人事整頓;

(6)建立科學(xué)的考核和激勵(lì)機(jī)制。

很多人說(shuō)高級(jí)會(huì)計(jì)師考試很難,其實(shí)是由于高級(jí)會(huì)計(jì)師本身含金量太高,而高會(huì)報(bào)考條件要求比較高,大多數(shù)人都卡在的條件上,而滿足報(bào)名條件后,整體難度并不很高,讓正保會(huì)計(jì)網(wǎng)校助您高效學(xué)習(xí)吧>>>2019課程輔導(dǎo)>>  直接購(gòu)買(mǎi)>>

高級(jí)會(huì)計(jì)師高頻考點(diǎn) 一鍵下載

相關(guān)推薦:

找對(duì)學(xué)習(xí)方法 高會(huì)學(xué)霸都是這么使用“答疑板”的

高會(huì)考試前一定要先解決這些問(wèn)題 避免非技術(shù)性失誤

高級(jí)會(huì)計(jì)師考試難不難?

回到頂部
折疊
網(wǎng)站地圖

Copyright © 2000 - www.odtgfuq.cn All Rights Reserved. 北京正保會(huì)計(jì)科技有限公司 版權(quán)所有

京B2-20200959 京ICP備20012371號(hào)-7 出版物經(jīng)營(yíng)許可證 京公網(wǎng)安備 11010802044457號(hào)