2015年初級會計職稱練習(xí)題《經(jīng)濟法基礎(chǔ)》：勞動合同法律制度
2015年初級會計職稱考試備考已經(jīng)開始，為了幫助廣大考生做好備考，打好基礎(chǔ)，網(wǎng)校全面開通了2015年初級會計職稱課程（試聽課程>>），另外，網(wǎng)校論壇熱心學(xué)員為大家分享了初級職稱試題，希望對大家有所幫助。
多選題
根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定，下列各項中表述正確的有（ �。�。
A、服務(wù)期與勞動合同一般期限在時間上是一致的
B、培訓(xùn)費用包括用人單位對勞動者進行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)而支付的有憑證的培訓(xùn)費用、培訓(xùn)期間的差旅費用以及因培訓(xùn)產(chǎn)生的用于該勞動者的其他直接費用
C、勞動者違反服務(wù)期約定的，支付違約金的數(shù)額不得超過用人單位提供的培訓(xùn)費用
D、部分服務(wù)期未履行的，支付的違約金不得超過該部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用
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